Perilaku Organisasi

sebagai suatu bidang studi, sikap organisasi meliputi semua aspek yang berafiliasi dengan tindakan insan yang tergabung dalam suatu organisasi atau kelompok kerjasama, yaitu aspek dampak organisasi terhadap insan dan juga sebaliknya, dampak insan itu sendiri terhadap organisasi. namun demikian pembahasan akan lebih ditekankan pada bagaimana sikap insan akan mempengaruh efisiensi dan efektivitas suatu organisasi.

secara keseluruhan dalam mempelajari sikap organisasi tercakup 4 (empat) unsur utama yaitu ;

1. aspek psikologi tindakan insan itu sendiri sebagai hasil studi psikologi.
2. adanya bab lain yang diakui cukup relevan bagi perjuangan mempelajari tindakan insan dalam organisasi. uang contohnya merupakan salah satu faktor pertimbangan mengapa seseorang memasuki organisasi, oleh alasannya ialah itu ilmu ekonomi perlu juga menerima perhatian psikologi.
3. perilaku organisasi sebagai suatu disiplin mengakui bahwa individu dipengaruhi oleh bagaimana di atas dan siapa yang mengawasi mereka. oleh alasannya ialah itu struktur organisasi menyerap peranan penting dalam membahas sikap organisasi
4. walaupun disadari akan adanya keunikan masing masing individu, sikap organisasi lebih banyak menekankan pada tuntutan manajer bagi tercapainya tujuan organisasi secara keseluruhan. dengan demikian selalu diusahakan biar perjuangan masing masing individu selaras dengan tujuan organisasi
   

dari uraian di atas, dapatlah disimpulkan beberapa hal yang sangat penting untuk diperhatikan, pertama sikap organisasi ialah suatu bidang yang interdisipliner dan yang memanfaatkan hasil dari cabang ilmu yang lain. kedua walaupun menerima timbangan dari ilmu yang lain, bidang ilmu ini tetap sanggup bangkit sendiri, lantaran sentra perhatiannya pada insan dalam berorganisasi. ketiga sikap organisasi memperlihatkan instruksi dan petunjuk bagi pencapaian tujuan dengan lebih balk. hal berbeda dengan psikologi dan organisasi sosiologi yang hanya memberi derma untuk sanggup mengerti dan menguraikan tindakan seseorang atau kelompok, sedangkan sikap organisasi berafiliasi dengan pemanfaatan pengetahuan bagi pencapalan tujuan organisasi sebagaimana yang diharapkan.


Sumber http://2frameit.blogspot.com

Share this post

Berlangganan update artikel terbaru via email: